Tudi če niste eden izmed tistih, ki živijo za delovni teden - sliko Steve Carell-jevega junaka Michaela Scottja na "The Office" - obstaja en način, da ponedeljek-petek postane bolj dopusten: spravite prijatelje s svojimi kolegi.
Strokovnjaki trdijo, da pozitivna socialna interakcija med sodelavci neposredno vpliva na skupno srečo in na koncu vodi k večji produktivnosti. In ti si mislil, da je klepet z vodo-hlajenje samo odlašanje.
V nedavni profil o pomembnosti pisarniških odnosov na spletni strani Chatelaine avtor Katie Underwood zbira dokaze v korist pisarniškega sistema, ki ponuja znanstveno podprto teorijo, da so srečni delavci bolj produktivni.
Opozarja, da zato podjetja, kot sta Google in Facebook, porabijo toliko truda, da bi delovno okolje postalo zabavno okolje z ustvarjalnimi perksi, kot so mize za mize, sobe za uresničevanje in brezplačna hrana. Ampak premišljeni dodatki niso edini način za spodbujanje poklicnega zadovoljstva v pisarni.
Underwood navaja knjigo Neil Pasricha, "Equation of Happiness", ki preučuje zadovoljstvo v karieri in posebej opozarja na pomen odnosov na delovnem mestu. "Delovno okolje je tako konkurenčno in izzivno zdaj, ko moramo storiti več z manj sredstvi. In vse stvari, ki jih poznamo, nas veselijo - hojo psu, poslušanje glasbe in meditiranje - ne preživljamo časa, "pojasnjuje v knjigi.
Koliko prijateljevega časa potrebujete?
Po mnenju The Atlantica ekonomisti trdijo, da ima vsak dan, ki ga vidite, povečanje vaše sreče v enakem obsegu kot zaslužek dodatnih 100.000 $ na leto. "Tako kot ljudje imajo osnovno potrebo po hrani in zavetišču, imamo tudi osnovno potrebo, da spadamo v skupino in oblikovanje odnosov," pravi revija.
Raziskava Harvard University se strinja, piše Underwood. V eni študiji je bilo ugotovljeno, da so posamezniki, ki prosijo svoje sodelavce na kosilo, uredijo pisarniške dejavnosti in ponudijo pomoč drugim, desetkrat verjetneje, da se bodo ukvarjali z delom kot bolj introvertni zaposleni - in 40 odstotkov bolj verjetno, da bodo napredovali.
Ampak medtem, ko imajo prijatelji na delu lahko koristni, bodite previdni, da se izognete trenju in strupenim čustvam - ravno tako, ker imajo prijatelji lahko povečanje sreče, izguba prijateljev na delovnem mestu lahko zmanjša skoraj enako količino.
Eden brezskrben način, da bi te dragocene sodelavce oddaljili? Ste ukradli kosilo. Po nedavni raziskavi, ki jo je opravila storitev Peapod na spletu, je skoraj 75 odstotkov zaposlenih s polnim delovnim časom imelo ukradeno hrano iz skupnega hladilnika.
Ker je vaš prijateljski sistem v vašem najboljšem interesu, pa tudi vaši delodajalci, tudi starejše družbe iščejo model Silicon Valley, ki pomaga pri vzpodbujanju prijateljstva in "vsebinskega pogovora" v pisarniškem okolju. Ali bo daljše odmori za kosila, vadbe za team building in podjetja umikanje postala norma zdaj, ko raziskave podpirajo, da te vrste dejavnosti spodbujajo družabništvo?
Kaj misliš?
Ali pisarniški odnosi vplivajo na srečo in splošno produktivnost? Kako so prijateljstva s sodelavci vplivale na vaše splošno poklicno življenje? Kako naj družbe spodbujajo prijateljstva med sodelavci?
